ALLAN - PSD - PREFEITO

a).
6. Promover a atenção à saúde em todas as fases da vida, com serviços de
avaliação do desenvolvimento físico, emocional e intelectual.
7. Garantir a atenção integral à saúde da pessoa idosa, dos deficientes físicos e
portadores de doenças crônicas.
8. Garantir o pleno funcionamento das Unidades Básicas de Saúde com os
programas que envolvem a atenção primária à saúde; dentre os cuidados ofertados estão
a assistência à saúde, à saúde reprodutiva, ao planejamento familiar, ao pré-natal, ao pós-
parto, à saúde da criança e adolescente e à saúde da mulher e do homem.
9. Intensificar a construção dos protocolos de atendimentos, unificando assim
os mecanismos de trabalho para todos os profissionais de saúde.
10. Estabelecer um cronograma de trabalho na área da saúde, realizando nas
datas mais importantes ações em saúde voltadas para a prevenção.
11. Apoiar profissionais para educação continuada, oferecendo suporte para
a realização de cursos e capacitações.
12. Realizar diagnóstico precoce das Doenças Sexualmente Transmissíveis
(DSTs).
13. Manter e ampliar o serviço das Práticas Integrativas oferecidas na área da
saúde, como auriculoterapia, acupuntura, reike entre outras, fortalecendo dessa forma o
CESPI- Centro de Educação em Saúde de Práticas Integrativas através de parcerias com a
Associação Vida e Harmonia e Conselho Municipal de Saúde.
14. Ampliar e intensificar os atendimentos de endodontia aos pacientes que
necessitem de tratamento especializado, fortalecendo o Centro de Especialidades
Odontológicas (CEO).
15. Apoiar as atividades e/ou ações da Defesa da Criança e do Adolescente e
de órgãos afins nas atividades de promoção, vigilância, educação, comunicação e atenção
da saúde.
16. Acompanhamento do crescimento e desenvolvimento das crianças de 0 a
6 anos nas Estratégias de Saúde da Família (ESFs), incluindo vigilância alimentar e
nutricional.
17. Buscar parcerias e realizar capacitação com profissionais para formação a
fim de conscientizar sobre os benefícios do parto normal.
18. Trabalhar a prevenção e controle das Doenças Imunopreveníveis.
19. Trabalhar a conscientização para a prevenção da gravidez na adolescência.


20. Manutenção das ações de detecção precoce de câncer de mama e de
útero em mulheres a partir de 30 anos de idade.
21. Implantação de ações de prevenção e detecção precoce do câncer de
próstata e de pele.
22. Trabalhar a prevenção e controle da AIDS e de outras doenças sexualmente
transmissíveis, como Tuberculose e Hanseníase.
23. Ampliação e busca ativa para o Programa de Combate ao Tabagismo.
24. Estruturar a saúde mental, buscando parcerias com profissionais
qualificados em inteligência emocional desde a infância até a fase avançada através do
Centro de Atenção Psicossocial (CAPS).
25. Manter o Programa de Planejamento Familiar, garantindo desde métodos
contraceptivos até procedimentos cirúrgicos.
26. Assegurar atendimento diferenciado aos hipertensos e diabéticos, com
oferta adequada de medicamentos, aparelhos para avaliação da glicemia em domicílio e
atendimento com nutricionista.
27. Fomentar ações para a capacitação de profissionais e trabalhadores de
distintos níveis de atenção em Saúde do trabalhador, buscando, com outras secretarias, a
prioridade na prevenção de acidentes e intercorrências.
28. Manter e adquirir novos equipamentos para as Unidades de Saúde.
29. Garantir infraestrutura física adequada às Unidades de Saúde e demais
locais relacionados à esta secretaria.
30. Construção do Plano de Cargos e Salários para os profissionais.
31. Conservar e continuar adquirindo novos veículos/ambulâncias para
garantir atendimento seguro e de qualidade aos pacientes que necessitem de transporte
para outros municípios.
32. Manter adesão ao Programa Mais Médicos.
33. Garantir sistema informatizado nas dependências da Secretaria de Saúde,
Unidades de Saúde e demais locais relacionados, com o armazenamento do histórico de
atendimento dos pacientes.
34. Manter a assistência farmacêutica aos pacientes do município.
35. Garantir o tratamento com oxigenoterapia para os pacientes que tenham
diagnóstico para insuficiência respiratória, sendo sempre acompanhados pelos
profissionais da atenção básica e Melhor em Casa.
36. Manter o programa Brasil Sorridente, que fornece próteses dentárias
totais e parciais.
37. Implantar e Estruturar uma Unidade de Reabilitação, garantindo serviços
de hidroterapia, hidroginástica.
38. Manter e apoiar as atividades da Central de Regulação.
39. Manter a cobertura de exames laboratoriais para os usuários do Município;
40. Ampliar convênio para exames de média e alta complexidade através de
credenciamento de consórcios públicos de saúde.
41. Dar continuidade à renovação da frota de veículos, estruturação das
equipes de condutores e de enfermagem para apoio aos pacientes (ambulâncias locais,
reabilitação, oncologia e hemodiálise).
42. Fortalecer o Conselho Municipal de Saúde; mantendo um espaço
destinado ao conselho municipal para desempenhar suas atribuições com melhores
condições de trabalho.
43. Fortalecimento da participação social na gestão do SUS municipal.


44. Elaboração e implementação de um plano/programa de capacitação
permanente dos conselheiros de saúde e lideranças comunitárias.
45. Manter o plano de resíduos infectantes do Município para destinação
adequada do lixo produzido.
46. Intensificar as ações de fiscalização nos departamentos de Vigilância
Sanitária e Endemias, combatendo as doenças causadas pelo mosquito Aedes Aegypti.
47. Implantação e implementação das ações básicas e de média complexidade
em Vigilância Sanitária e Vigilância Epidemiológica.
48. Implementação da educação em Vigilância Sanitária, prioritariamente, em
alimentos e medicamentos.
49. Trabalhar a saúde emocional dos servidores.
50. Implantar Ouvidoria Geral da Saúde.
51. Intensificar a capacitação dos servidores, buscando uma prestação de
serviço mais humanizada e com empatia.

EDUCAÇÃO
1. Promover a capacitação dos profissionais da educação.
2. Cumprir as metas do plano nacional de educação para o município.
3. Implementar mecanismos de aferição de qualidade da educação municipal.
4. Desenvolver mecanismos de incentivo, qualificação e requalificação dos
professores, bem como parcerias com universidades próximas.
5. Desenvolver mecanismos para reduzir a evasão escolar.
6. Ampliação das vagas em período integral para os Centros Educacionais
Infantis;
7. Eficiência no transporte escolar com atendimento de 100% da demanda,
atenção aos alunos com deficiências e cumprimento da legislação em vigor.
8. Buscar recursos para construção de uma nova escola e investir na estrutura
física das escolas existentes.
9. Promover revisão do estatuto, visando maior qualidade no ensino.
10. Continuar ampliando e investindo na melhoria da qualidade da merenda
escolar.
11. Ampliação da parceria para disponibilidade do transporte para as
universidades;
12. Educação integral (Parceria Pública Privada - PPP).
13. Plano de Cargos e Salários do Magistério.
14. Buscar parceria com o Governo do Estado, para a implementação da Escola
Cívico Militar;
15. Buscar novas tecnologias para que sejam aplicadas nas salas de aula.

SOCIAL
1. Garantir a participação, inclusão, o atendimento, o respeito e o direito pleno
às crianças, jovens, mulheres, idosos e pessoas com deficiência.
2. Ampliar a infraestrutura do Centro de Convivência dos Idosos.
3. Ampliar opções de recreação para a Melhor Idade (exemplos: baile dos
idosos, aula de música, jogos, etc).


4. Dar continuidade às atividades com os clubes de mães incentivando a geração
de renda.
5. Intensificar as atividades voluntariadas. (exemplos: confecção de fraldas
geriátricas e infantis, aula de corte e costura).
6. Fomentar a parceria entre o poder público e os clubes de jovens (exemplo:
LEO Clube; Demoley; Acivale Jovem, outros).
7. Investir em habitação popular e intensificar o Programa REURB-S.
8. Buscar a criação de espaço para a implantação de Centro Dia do Idoso,
buscando um atendimento especializado na saúde e bem-estar da terceira idade.
9. Criar em conjunto com os profissionais o Plano de Educação Permanente para
os trabalhadores da Assistência Social.
10. Criar Plantão Social para atendimentos emergenciais às situações de rua e
casos de violências.


CULTURA, ESPORTE E LAZER
1. Melhoramento das instalações do Estádio Municipal;
2. Construir nova pista de skate;
3. Transformar a oferta de atividades culturais, esportivas e de lazer em
mecanismos de formação do cidadão, incluindo todas as idades;
4. Criar mais espaços e áreas esportivas e de lazer (quadras esportivas, parques,
pistas de caminhada, ciclovias);
5. Arena Multiuso para eventos, atividades esportivas e culturais;
6. Apoiar entidades que atuam neste seguimento, inclusive buscando a criação
de novos espaços culturais;
7. Implantar o Sistema Municipal de Cultura;
8. Incentivar a criação de uma agenda de eventos de final de semana (música,
teatro, dança, festivais, etc);
9. Manter e desenvolver políticas de profissionalização esportiva;
10. Desenvolver núcleos de fomento da atividade esportiva nos bairros;
11. Contemplar os principais atletas e as principais modalidades esportivas
(exemplo: bolsa atleta);
12. Ampliar os jogos escolares municipais.

TURISMO
1. Criar condições para desenvolvimento do turismo rural (exemplo: rota
turística).
2. Implementação de política de incentivo ao potencial turístico (turismo de
negócio, rural e religioso).

MEIO AMBIENTE
1. Desenvolver Plano de Arborização para o Município, em parceria com
FUNBAMA e órgãos competentes.


2. Desenvolver programas e gincanas de Educação Ambiental nas escolas em
parceria com PMA Laguna e FUNBAMA, exemplo: PUMA, Protetor Ambiental e
campanhas de conscientização para combate aos crimes ambientais.
3. Fomentar as campanhas de conscientização para a separação dos resíduos
sólidos e coleta seletiva.
4. Concluir e implantar o Diagnóstico Socioambiental no município.

AGRICULTURA
1. Internet na área rural (PPP).
2. Pavimentação no interior.
3. Criar uma patrulha mecanizada para o distrito do Pinheiral (subsecretaria).
4. Dar continuidade ao Programa de Proteção e Bem-estar animal e atuar para
sua ampliação.
5. Estruturar a Secretaria de Agricultura com máquinas e equipamentos para
melhorar a manutenção das estradas e produção agrícola.
6. Desenvolver novas políticas de apoio a iniciativas sustentáveis no meio rural.
7. Melhorar a assistência técnica ao produtor, com novos profissionais.
8. Atenção ao pequeno produtor rural. Desenvolver cursos técnicos pontuais
para a agricultura, propagando informações e conhecimento.
9. Ampliar o projeto “Porteira Adentro”, para atender as demandas dos
agricultores por equipamentos.
10. Buscar parcerias para o desenvolvimento técnico e tecnológico, visando
garantir a sucessão das propriedades rurais.

INFRAESTRUTURA
1. Estabelecer parcerias para implementação do anel viário.
2. Aprimorar o atendimento da Secretaria de Obras.
3. Ampliar o índice de pavimentação urbana e rural.
4. Desenvolver parcerias com iniciativa privada para reforma e manutenção de
pontos de ônibus.
5. Incentivo para implantação de parque/loteamento industrial.
6. Pavimentação das vias internas do Parque Humberto Oenning.


PLANEJAMENTO URBANO
1. Incentivar a participação popular, de lideranças municipais e entidades na
tomada de decisão do município.
2. Dar continuidade ao novo Centro Administrativo.
3. Melhorar o tráfego urbano das vias arteriais fazendo conexão com rodovias
existentes.
4. Implantar o transporte coletivo.
5. Implementação do estacionamento rotativo.
6. Ampliar e incentivar a utilização das ciclovias municipais.



GESTÃO PÚBLICA
1. Estabelecer perfil e qualificação técnica na gestão municipal das secretarias.
2. Desenvolver política de valorização do servidor público, com a criação do
Plano de Cargos e Salários de todo o funcionalismo público.
3. Desenvolver políticas de incentivo à participação popular na formulação e
acompanhamento de políticas públicas.
4. Desenvolver mecanismos de combate à corrupção, via controle interno e
auditorias.
5. Criar mecanismos de monitoramento da qualidade dos serviços públicos.
6. Viabilizar mecanismos de transparência em todos os setores da
administração.
7. Reavaliar periodicamente as concessões e permissões estabelecidas pela
Prefeitura.
8. Desenvolver ações e parcerias com o governo federal e estadual a fim de
aumentar os repasses de recursos ao Município.
9. Buscar novas tecnologias para estreitar a comunicação entre a Prefeitura e a
população.

SEGURANÇA PÚBLICA
1. Discutir a Municipalização do trânsito.
2. Desenvolver políticas objetivando diminuição de acidentes de trânsito.
3. Promover a discussão sobre a reorganização do trânsito e da malha viária,
adaptando o trânsito para o aumento de veículos.
4. Articular ações em parceria com outras esferas de governo.
5. Atuar no combate às drogas.
6. Buscar recursos para expandir o monitoramento por vídeo nos bairros.
7. Fortalecer canais de comunicação entre as comunidades e o poder público,
por meio de APPs, Conselhos e Criação de Fóruns de discussão de segurança pública nas
comunidades (exemplo: CONSEG).
8. Fortalecer e incentivar as atividades juvenis com objetivo de retirar jovens de
área de risco.

DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO
1. Discutir a viabilidade do sistema de empresas incubadas.
2. Definir políticas que possam atrair novos empreendimentos rurais e
urbanos, promovendo a geração de renda e emprego.
3. Criação de equipe de estudo técnico para desenvolvimento de projeto de lei
para atualização do código tributário municipal.