REGIS DO LOISON - PSDB - PREFEITO

no ................................................................................ 04
2.2 Princípios de Atuação do Governo .......................................................................... 04

3. Visão em Longo Prazo para a Cidade .............................................................................. 04

4. Propostas de Governo e Diretrizes para uma Nova Historia ........................................... 05

4.1 Governar com Diálogo, Transparência e Controle Social ........................................ 05
4.2 Controle das Contas Públicas e Responsabilidade Fiscal ......................................... 06
4.3 Promoção da Cidadania, Saúde com Foco no Cuidado às Pessoas .......................... 06
4.4 Políticas Sociais para Todos e Todas ........................................................................ 06
4.5 Fortalecer a Educação, a Cultura e o Turismo de Forma Integrada .......................... 07
4.6 Fortalecimento da Economia com Desenvolvimento Sustentável ............................ 08
4.7 Recuperação da Infraestrutura Urbana e Rural ......................................................... 08
4.8 Estrutura Administrativa com Foco e Planejamento ................................................ 09
4.9 Organograma da Estrutura Administrativa ............................................................... 09

5. Conclusão ......................................................................................................................... 10








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1. INTRODUÇÃO

Este Plano apresenta as principais propostas dos candidatos a prefeito Francisco
Régis Serpa Barroso (Régis do Loison) e o vice-prefeito Alonso Rubens de Andrade (Alonso
da Cemoaba) do Partido da Social Democracia Brasileira (PSDB) para a administração
municipal no período 2025-2028. O conteúdo programático das propostas foi desenvolvido a
partir da geração de conhecimento através de segmentos representativos da sociedade e
apresentação de diagnósticos setoriais para a construção de propostas viáveis e necessárias para
o município de Tururu/CE.
Um dos objetivos fundamentais deste plano de governo será o de implantar uma
nova arquitetura de Gestão na administração municipal, propondo e executando projetos
estruturantes em serviços essenciais para a população, buscando resultados altamente positivos
nas diversas áreas de atuação do Governo. O modelo de Gestão a ser implantado, terá foco em
instrumentos de planejamento rigoroso acompanhamento de metas e, igualmente, sustentado
sobre uma forte disciplina de execução orçamentária e a implantação de planos e projetos para
a concepção de novas soluções para a cidade no médio e longo prazo. Tais soluções, segundo
nossa expectativa, levarão o município a atingir um posicionamento compatível com a sua
importância no Estado do Ceará e retomar o protagonismo como referência regional.
O Plano de Governo aqui projetado representa o desafio para um modelo de gestão
de alto desempenho, refletindo simultaneamente o pragmatismo e o idealismo dos candidatos.
As propostas contemplam objetivos e projetos ambiciosos, com envergadura e complexidade
que demandarão uma administração extremamente dedicada e competente, com diálogo,
transparência, muito próxima das pessoas e conhecedora das necessidades dos Tururuenses.
Régis do Loison e Alonso da Cemoaba têm o compromisso de uma nova gestão
com União, Diálogo e Trabalho para Renovar, com a participação da sociedade e transparência
em todos os atos administrativos. Compromisso também da presença constante do Prefeito e
Vice junto à população, liderando com motivação e empenho uma nova história para Tururu.



2. OBJETIVOS E PRINCÍPIOS DE ATUAÇÃO DO GOVERNO

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2.1 Objetivos Centrais do Governo

• Governar com Participação do Povo, Transparência e Controle Social
• Rigoroso Controle das Contas Públicas
• Promover a Cidadania, Saúde com Foco no Cuidado às Pessoas
• Implantar Políticas Sociais para Todos e Todas
• Fortalecer a Educação, a Cultura e o Turismo de Forma Integrada
• Fortalecer a Economia com Desenvolvimento Sustentável
• Ter Foco na Recuperação da Infraestrutura Urbana e Rural
• Planejar a Estrutura Administrativa com Foco e Planejamento

2.2 Princípios de Atuação do Governo

• Organização e Planejamento
• Comunicação e Transparência
• Ação e Atitude
• Confiança e Respeito
• Experiência e Conhecimento
• Credibilidade
• Trabalho em Equipe

3 VISÃO DE LONGO PRAZO PARA A CIDADE

Este Plano de Governo considera um posicionamento de protagonismo para o
município de Tururu em longo prazo. No campo social, queremos uma cidade que tenha a busca
constante por uma melhor qualidade de vida para o nosso povo, acolhendo e atendendo as
pessoas em situação de vulnerabilidade, principalmente crianças, mulheres e idosos. No campo
da saúde, queremos uma cidade que possua um sistema de saúde básica eficiente e que promova
hábitos e costumes mais saudáveis para uma população integrada à educação e cultura. Teremos
uma visão sistêmica e ampliada para o setor primário e os homens, mulheres, crianças e jovens
do campo, levando saúde, educação, cultura, infraestrutura e fomentando o desenvolvimento
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sustentável, como fonte de geração de renda através da agregação de valor aos produtos
produzidos na zona rural do município.

4 PROPOSTAS DE GOVERNO E DIRETRIZES PARA UMA NOVA HISTÓRIA

4.1 GOVERNAR COM PARTICIPAÇÃO DO POVO, TRANSPARÊNCIA E
CONTROLE SOCIAL.

➢ Valorizar os servidores, respeitando seus direitos e proporcionando boas condições de
trabalho;
➢ Criar o Plano de Cargos, Carreiras e Salários do Servidor Municipal;
➢ Ofertar qualificação permanente aos servidores de carreira;
➢ Promover a participação dos servidores e técnicos na implantação das políticas de governo,
através da ocupação de cargos estratégicos da administração;
➢ Reformular a Ouvidoria Municipal – Fala Comunidade;
➢ Valorizar os Conselhos das diferentes áreas como espaço de participação nas decisões do
governo e buscando o cumprimento de sua função de controle social. Divulgar calendário
de reuniões dos Conselhos;
➢ Zelar pelo cumprimento da lei que determina que a prestação de contas do governo seja
amplamente publicada, com cumprimento dos prazos estabelecidos;
➢ Dar transparência às contas públicas, através do Portal da Transparência com facilitação do
acesso;
➢ Criar o Conselho das Associações de Moradores;
➢ Garantir a presença constante do prefeito e do vice-prefeito junto à população. A prefeitura
sempre estará de portas abertas para a comunidade e os segmentos representativos da
sociedade.

4.2 CONTROLE DAS CONTAS PÚBLICAS E RESPONSABILIDADE FISCAL

➢ Respeitar e ter disciplina na execução da Lei Orçamentária;
➢ Realizar uma gestão planejada, com rigoroso acompanhamento das metas estabelecidas;
➢ Melhorar, aprimorar e modernizar o sistema de arrecadação da prefeitura;
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➢ Auditar e melhorar a cobrança da dívida ativa do município.

4.3 PROMOÇÃO DA CIDADANIA, SAÚDE COM FOCO NO CUIDADO ÀS PESSOAS

➢ Ter qualidade e respeito no transporte de pacientes;
➢ Ampliar as Equipes de Saúde da Família (ESF);
➢ Reduzir a Mortalidade Infantil, Materna e Fetal;
➢ Ampliar o acesso à mamografia e aos preventivos de câncer de próstata, útero e colo de
útero;
➢ Implantar 01 atendimento mensal de médico especialista em pediatria, ortopedia,
ginecologia e oftalmologia;
➢ Fortalecer a atuação da Equipe de Saúde da Família (ESF) no Planejamento Familiar;
➢ Ampliar os profissionais do Núcleo de Apoio à Saúde da Família (NASF): 02 psicólogos,
01 fonoaudiólogo e 01 terapeuta ocupacional;
➢ Formar consórcio com Governo do Estado, municípios de Tururu, Umirim e Uruburetama
para construir um Centro de Zoonoses na região de Timbaúba em Tururu para controle de
doenças zoonóticas, acolhimento, tratamento, controle populacional de cães e gatos
abandonados e que vivem na rua através da cirurgia de castração, eutanásia de cães positivos
para leishmaniose visceral canina (calazar) e estimular a população para adoção de cães e
gatos de rua;
➢ Formar consórcio com o Governo do Estado, municípios de Tururu, Umirim e Uruburetama
para construir um Matadouro na zona rural da Itaitinga no município de Uruburetama;
➢ Reformar o Hospital Municipal com parceria do Governo Estadual e Federal.

4.4 POLÍTICAS SOCIAIS PARA TODOS E TODAS

➢ Criar a Coordenadoria de Direitos Humanos (Mulheres, Juventude, Negros e LGBTQUIA+);
➢ Fortalecer a atuação do Centro de Referência da Assistência Social (CRAS);
➢ Regularizar as atividades desenvolvidas junto às populações vulneráveis, com a devida
informação ao Ministério de Desenvolvimento Social e Combate à Fome (MDS) para
recuperar a vinda de recursos e desenvolver as políticas do Sistema Único de Assistência
Social (SUAS);
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➢ Instituir Programa de Prevenção Gravidez na Adolescência;
➢ Fortalecer o acesso ao Programa Bolsa Família para famílias em situação de pobreza
extrema;
➢ Ofertar cursos profissionalizantes para os beneficiários do Programa Bolsa Família;
➢ Implantar o Conselho Municipal de Políticas para Afrodescendentes (Quilombolas);
➢ Implantar o Conselho da Juventude;
➢ Implantar o Conselho do LGBTQUIA+;
➢ Criar o Programa Jovem Empreendedor;
➢ Reformar e ampliar as praças e espaços de lazer para a juventude; como criação de novas
areninhas.
➢ Implantar Programa de Atenção à Saúde da Juventude - ASJ – (DST´s, Gravides na
Adolescência, combate a toxicodependência, violência juvenil, bullying, respeito,
diversidade e outros);
➢ Retomar a parceria com entidades assistenciais.

4.5 FORTALECER A EDUCAÇÃO, A CULTURA E O TURISMO DE FORMA
INTEGRADA

➢ Fortalecer a atuação das Escolas Infantis;
➢ Melhorar a Merenda Escolar;
➢ Implantar uma escola municipal em tempo integral;
➢ Adquirir produtos dos produtores locais para a merenda escolar, conforme determina a
legislação;
➢ Valorizar os professores e trabalhadores da educação, respeitando seus direitos e liberdade
de opinião;
➢ Buscar recursos para a aquisição de uniforme para a rede de ensino municipal;
➢ Implantar a política de sinalização de ruas e acessos turísticos;
➢ Dar apoio permanente ao esporte amador;
➢ Promover campeonatos das escolas municipais nas modalidades de atletismo, futebol,
handebol, entre outras;
➢ Fazer parceria com o Governo do Estado para reformar o estádio municipal;
➢ Promover a descentralização da cultura e do esporte, levando-os para os bairros e zonas
rurais;
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➢ Criar as academias de saúde nos parques e praças;
➢ Promover Feiras e Mostras Municipais para produtos locais, valorizando a economia
solidária existente na cidade.

4.6 FORTALECIMENTO DA ECONOMIA COM DESENVOLVIMENTO
SUSTENTÁVEL

➢ Criar o Plano de Obras de recuperação da infraestrutura urbana e rural do município;
➢ Ampliar a rede de distribuição de fornecimento de Água Potável pelo Sistema Integrado
CAGECE Tururu/Uruburetama para melhorar o abastecimento da sede do município de
Tururu;
➢ Estabelecer parceria com o Governo do Estado para trazer adutora de abastecimento da
ETA/CAGECE do Açude Gameleira para os Distritos de Cemoaba e Conceição;
➢ Ampliar o programa de apoio e incentivo para a implantação de Agroindústrias;
➢ Formar e capacitar jovens empreendedores moradores do campo, com vista a sua
permanência;
➢ Implantar Programa de Educação Ambiental;
➢ Implantar a Coleta Seletiva dos Resíduos Sólidos;
➢ Estimular a agricultura familiar para a produção de hortigranjeiros em larga escala;
➢ Fomentar projetos para melhoria das casas de farinha;
➢ Recriar o Cajufest – Semana de feira no mês de setembro dos derivados da fruta de caju.

4.7 RECUPERAÇÕES DA INFRAESTRUTURA URBANA E RURAL

➢ Criar o Plano de Manutenção de Vias Urbanas – PROVIAS MANUTENÇÃO;
➢ Criar o Plano de Recuperação e Manutenção de Estradas Rurais – PROCAMPO;
➢ Estruturar Plano de Limpeza Urbana – varrição, pintura de meio fio, capina, desentupimento
de valas, bocas de lobo e dragagem;
➢ Estruturar Plano de Recuperação e Acessibilidade de calçadas, com incentivo através de
premiações e reconhecimento público;
➢ Estruturar Plano de acessibilidade para prédios públicos municipais;
➢ Estruturar Plano de Recuperação e Modernização de Praças e Jardins;
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➢ Construir espações de lazer e pequenas praças nos bairros da cidade.

4.8 ESTRUTURA ADMINISTRATIVA COM FOCO E PLANEJAMENTO

➢ Realizar o Planejamento Estratégico da Administração Municipal;
➢ Implantar a Sala de Gestão e Monitoramento;
➢ Realizar a avaliação e aprimoramento da estrutura administrativa existente;
➢ Implantar políticas públicas com planejamento e participação;
➢ Criar o Banco de Dados Municipais.

4.9 ORGANOGRAMA DA ESTRUTURA ADMINISTRATIVA, ÓRGÃOS DA
AUTORIDADE SUPERIOR E SECRETARIAS

• Gabinete do Prefeito
• Gabinete do Vice-Prefeito
• Controladoria
• Procuradoria
• Comunicação Social
• Secretaria de Administração e Finanças
• Secretaria de Infraestrutura
• Secretaria de Educação
• Secretaria de Saúde
• Secretaria de Agricultura e Meio Ambiente
• Secretaria de Assistência Social
• Secretaria de Cultura e Turismo+
• Secretaria de Esportes e Juventude
• Secretaria de Segurança Pública Municipal




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5. CONCLUSÃO

Este plano permitiu a compreensão da importância imprescindível da implantação
de um serviço de governo de qualidade prestado a população local, no período de 2025 a 2028,
levando em consideração que as ações serão realizadas durante o referido quadriênio para o
bem estar da população Tururuense.